Економија
Директори масовно ја напуштаат компанијата на Илон Маск
Компанијата „Тесла“ загуби уште еден менаџер, заменик-претседателот за менаџментот на глобалната снабдувачка, Лиам О’Конор, ја напушта компанијата, пренесе „Блумберг“.
Тој е последен во низата менаџери што го напуштија произведувачот на електрични автомобили, кој сè повеќе наликува на брод што тоне.
О’Конор дојде во „Тесла“ од „Епл“ во 2015 година и ја напушта компанијата по три години. Главниот сметководител, Дејв Мортон, поднесе оставка само по еден месец во „Тесла“, а поранешниот шеф на човечки ресурси Габи Tоледано прво користеше одмор, по што објави дека нема да се врати на работа.
Покрај тоа, компанијата отпушти најмалку 9% од работната сила во јуни – истиот месец кога 13 менаџери ја напуштија „Тесла“.
Која е причината? „Тесла“ во последните неколку квартали се бори со доцнење на производство, големи флуктуации во цената на акциите и истрага од американското Министерство за правда во врска со однесувањето на главниот директор, Илон Маск. Освен тоа што тој често се расправа со критичарите на „Твитер“, ја подгрева јавноста со идеи како онаа за интернет-страница која би ги оценувала новинарите, или пуши марихана во ток-шоуа додека компанијата се мачи со испораката на нарачаните автомобили, сега на Маск му се заканува и тужба од британскиот нуркач кој директорот на „Тесла“ го нарече педофил поради критиките кои Британецот ги упати на сметка на неговиот план за спасување на децата од Тајланд.
Причината зошто почна истрагата можеби најдобро ја илустрира парадоксалната криза во која перспективниот производител на електрични автомобили се најде, во голема мера благодарение токму на Маск. Станува збор за еден твит на ексцентричниот претприемач кој минатиот месец објави: „Размислувам за тоа како да се приватизира ‘Тесла’ за 420 долари по акција. Финансирањето е осигурано“.
Поради тоа федералните иследницинајавија дека сега ќе истражуваат можна измама предизвикана од страна на Маск, бидејќи со тој твит ја зголемил вредноста на акциите на „Тесла“ за 11 отсто, а неговото тврдење дека финансирањето е осигурано би можело да ги доведе инвеститорите во заблуда.
©Makfax.com.mk Доколку преземете содржина од оваа страница, во целост сте се согласиле со нејзините Услови за користење.
Економија
Угостителите во Македонија за една година ги поскапеа цените за 3,4 проценти
Цените на угостителските услуги во јануари 2026 година се зголемени за 0,2 проценти во однос на претходниот месец.
Во споредба со истиот месец од минатата година, цените се повисоки за 3,4 проценти, сопшти Државниот завод за статистика.
На годишно ниво, односно во 2025 година во однос на 2024 година, цените на угостителските услуги се зголемени за 4,8 проценти.
Во јануари 2026 година, во однос на декември 2025 година, цените по групи се зголемени за: 0,3 проценти кај храна, 0,2 проценти кај алкохолни пијалаци. Кај групите Безалкохолни пијалаци и ноќевања не се забележани промени на цените.
Економија
Македонија добива можност да учи AI од Google, Microsoft, Amazon и IBM
AIatWork од денес овозможува 14-дневен целосно бесплатен пристап до својата платформа, со цел вештачката интелигенција да стане разбирлива, применлива и достапна за поширок круг корисници во Македонија.
Со бесплатниот 14-дневен пристап, корисниците добиваат можност практично да ја испробаат платформата и да користат водечки AI модели како ChatGPT, Gemini и Claude, над 50 практични AI алатки за пишување, анализа, дизајн и автоматизација, како и онлајн курсеви во живо, водени од AI практичари со искуство во глобални технолошки гиганти како Google, Microsoft, IBM и други.

Во Македонија вештачката интелигенција сè уште често се доживува како нешто нејасно и тешко совладливо за луѓето без ИТ позадина. Исто така AI често се поистоветува со една алатка, наместо да се разбере како поширок сет на практични решенија што веќе се користат во секојдневната работа низ светот. Голем дел од популацијата би сакала да знае да користи AI, но не знае кои алатки се навистина релевантни и како AI реално може да им помогне во работата.
Токму тука AIatWork се појавува како практичен одговор, нудејќи јасна насока за практична употреба на AI во секојдневната работа.
Во видеото што е дел од објавата, тимот на AIatWork објаснува дека изминатите месеци биле посветени на унапредување на корисничкото искуство и поддршката на платформата, со јасна цел: секој нов корисник уште од првиот момент да знае точно од каде да започне со изучување на вештините и алатките на иднината.
Само овој месец, на платформата се одржуваат 12 активни AI курсеви, во соработка со експерти и компании како Boeing, Google и Salesforce.
Во време кога AI станува составен дел од работата ширум светот, за земји како Македонија таа претставува можност за побрза дигитална трансформација и зголемена конкурентност. Бесплатниот пристап им овозможува на корисниците самите да проверат како AI може да им помогне во секојдневната работа, без ризик и без обврска.
Прашањето повеќе не е дали AI ќе стане дел од работата, туку дали ќе бидете подготвени кога тоа ќе се случи.
Пробајте AIatWork бесплатно – 14 дена, без обврска.
(ПР)
Економија
Владата предложи покачување на платите за администрацијата до 40 отсто, со почетно зголемување од 8 проценти од април
Премиерот Христијан Мицкоски, изјави дека денешната средба со Синдикатот на УПОЗ била конструктивна и дека на маса е предлог за зголемување на платите на административните службеници за 40 проценти во наредниот период.
Во интервју за Дневникот на МРТ, Мицкоски рече дека Владата ги презентирала условите и правилата под кои е подготвена да го реализира процесот на покачување на платите и дека сега се очекува одговор од синдикатите дали го прифаќаат предлогот.
„Денеска имавме состанок со УПОЗ. Ние дадовме понуда, истата онаа понуда за која јас зборував во јавноста. Ги поставивме условите и правилата под кои сме подготвени да го движиме овој процес напред“, изјави Мицкоски.
Тој посочи дека претставниците на УПОЗ и КСС најавиле дека ќе се консултираат со своите раководства и дека во текот на утрешниот ден ќе ја соопштат нивната одлука. Доколку се постигне согласност, според најавите, договорот би бил финализиран во недела, а од понеделник би започнала изработка на примерок на индивидуален синдикален договор.
Мицкоски појасни дека исплатата на зголемените плати би започнала во април, за мартовската плата, со осумпроцентно зголемување на збирот од постојната плата и минималната плата. Истиот модел би се применувал и во 2027 и во 2028 година.
„Тоа значи дека за околу две години и два до три месеци, административните службеници ќе имаат најмалку 40 проценти повисоки плати во споредба со сегашното ниво“, истакна премиерот.

