Со законот за практиканство ќе се дефинираат правата и обврските на практикантите, млади лица од 15 до 29 години, како и на компаниите што имаат потреба од ваков вид кадар, порача вицепремиерот за економски прашања, Кочо Анѓушев. Тој потенцира дека со овој закон, кој првпат се воведува во правната регулатива на Република Македонија, се пополнува една празнина и на одреден начин се решава јазот помеѓу знаењата и вештините и понудата и побарувачката на пазарот на трудот.

„Еден од најголемите проблеми за компаниите е обезбедување соодветен кадар за нивните потреби. Практично, преку законското решение помагаме и олеснуваме младите луѓе да ги добијат потребните вештини за работа како надополнување на нивното теоретско знаење, а на компаниите им даваме шанса и можност младите кадри да ги профилираат во согласност со потребите на реалната економија, со што се олеснува и вработувањето на младите лица“, додаде Анѓушев.

Платеното практично и професионално искуство ќе треба да ја подобри вработливоста и да се помогне периодот кон редовно вработување, што се потврдува и преку имплементацијата на мерката практикантство, која е дел од оперативниот план и се спроведува преку Агенцијата за вработување. Имено, преку оваа мерка, од 902 лица вклучени во проектот, дури 50о отсто или 455 лица се веќе вработени, нагласи министерката за труд социјална политика, Мила Царовска.

„Периодот во кој лицата може да бидат ангажирани како практиканти е од 1 до 6 месеци. За ангажирањето до 3 месеци дефинирано е дека компаниите треба да надоместуваат 5.000 денари месечно, а сите што ќе останат на практикантска работа над 3 месеци, ќе добиваат надоместок во висина на законски утврдената минимална плата“, дополни Царовска.

Практикантството е добар модел што се спроведува во сите развиени општества, смета Татјана Марковска од УСАИД.

„Анкетите направени на примерок од 800 ученици во основното и средното образование покажуваат дека тие сметаат оти спроведената пракса е предност во случај на можност за вработување“, истакна Марковска.

Носител на предлог-законот за практикантство е Министерството за труд и социјална политика, а тој е изработен со поддршка на УСАИД како дел од проектот „Партнерство преку подобра бизнис-регулатива“, кој се спроведува во соработка со стопанските комори. Во изработката на законот беа вклучени сите социјални партнери и претставници на невладиниот сектор, а е резулатат од барањата и предлозите на работадавците и невработените лица. На днешената расправа се поканети и присуствуваат сите социјални партнери што учествуваа во изработката на текстот на законот.