Македонија
Јунајтед Груп го објави извештајот за одржливост за 2023 година: Намалување на емисиите, зајакнување на обновливите извори на енергија, поттикнување еднаквост
- 46% намалување на емисиите од Опсегот 1 и 2 во однос на 2020 година.
- 40% од вкупната потрошувачка на електрична енергија од обновливи извори.
- Целта кон нула оперативен отпад до депонијата до 2030 година.
- Значајни пресвртници во родовата еднаквост и различност постигнати во 2023 година.
Јунајтед Груп, водечки телекомуникациски и медиумски провајдер во Југоисточна Европа, направи значителен напредок во своите напори за одржливост во текот на 2023 година. Компанијата го објави својот Извештај за одржливост за 2023 година, истакнувајќи ги значајните достигнувања во областите на животната средина, социјалните и управувањето (ESG). Овој извештај ја нагласува посветеноста на Јунајтед Груп на одржливост и го детализира нејзиниот напредок во поттикнувањето позитивни влијанија врз животната средина и социјалните мрежи.
Јунајтед Груп цели на нето нула емисии до 2040 година, со значителни намалувања на емисиите, потврдено од SBTi (Иницијативата за научно засновани цели).
Главен белег на аспирациите за одржливост на Јунајтед Груп се амбициозните цели за намалување на емисиите, потврдени од Иницијативата за научно базирани цели (SBTi). Како дел од својата заложба за борба против климатските промени, Јунајтед Груп цели на нето нула емисии до 2040 година. Значителен напредок беше постигнат во 2023 година, при што компанијата постигна 46% намалување на емисиите од Опсегот 1 и 2 во споредба со базната 2020 година.
Голем напредок во иницијативите за обновлива енергија и кружна економија
Во 2023 година, Јунајтед Груп ја потврди својата посветеност кон обновливите извори на енергија преку набавка на 40% од вкупната потрошувачка на електрична енергија од обновливи извори, дополнително зајакнувајќи ја својата улога во промовирањето одржливи деловни практики во индустријата. Покрај намалувањето на емисиите, Јунајтед Груп постави цел да постигне нула оперативен отпад на депониите до 2030 година. Оваа цел се потпира на принципите на кружната економија, иницијативите за повторна употреба, рециклирање и елиминирање на е-отпадот. Компанијата веќе ги промовира принципите на циркуларна економија преку нејзините иницијативи за полу-SIM и eSIM, програми за отстранување на отпад од потрошувачите и програми за откуп на паметни телефони. Значајно е што во 2023 година, околу 40% од инсталираната опрема за корисници (CPE) се состоеше од обновени единици.
Оваа година, Јунајтед Груп, исто така, ја заврши својата прва проценка во согласност со таксономијата на ЕУ, оценувајќи ги своите активности во однос на рамките на ЕУ за одржливо финансирање кои промовираат одржлива транзиција и општествено одговорни инвестиции.
Шампионите на Јунајтед Груп: Социјалните иницијативи за родова еднаквост и развој на лидерството во 2023
Во однос на социјалните иницијативи, Јунајтед Груп постигна значителни пресвртници во родовата еднаквост и различноста во 2023 година. Жените имаа 52% од лидерските улоги низ компанијата, што ја одразува посветеноста на компанијата за зајакнување на жените на работното место. Дополнително, Јунајтед Груп ги потпиша Принципите за зајакнување на жените (WEPs) – глобална иницијатива која промовира корпоративна акција за родова еднаквост и ја заврши својата прва проценка на средната родова разлика во платите, истакнувајќи ја својата поддршка за жените во текот на нивните кариери.
За да го зајакне капацитетот на својот лидерски тим за поттикнување иницијативи за одржливост, Јунајтед Груп ја воведе Програмата за обука за ESG лидерство „Задржи ја иднината“ во 2023 година. Оваа програма им нуди на лидерите вештини и знаења потребни за да ги водат напорите на организацијата во постигнувањето на нејзините долгорочни цели за одржливост.
„Напредокот што го постигнавме во 2023 година ја нагласува посветеноста на Јунајтед Груп за градење одржлива иднина“, рече Миријам Ди Траља, извршен директор за усогласеност, ризик и одржливост на Јунајтед Груп. „Нашите успеси во намалувањето на емисиите, користењето на обновливите извори на енергија и родовата еднаквост покажуваат дека одржливоста е сржта на нашата стратегија. Горди сме на нашиот напредок и остануваме посветени на испорака на долгорочна вредност за сите наши засегнати страни“.
Целиот извештај за одржливост за 2023 година е достапен на веб-страницата на Јунајтед Груп на линкот.
ПР
©Makfax.com.mk Доколку преземете содржина од оваа страница, во целост сте се согласиле со нејзините Услови за користење.
Македонија
Филипче за денот на албанската азбука: Да градиме мостови на разбирање и соработка
„Со одбележување на Денот на албанската азбука ја потврдуваме нашата заедничка определба за почитување и унапредување на етничката и културната разноликост, што претставува непроценливо богатство на Северна Македонија,“ рече пртетседателот Филипче во честитката по повод Денот на албанската азбука.
Тој потсети на историското значење на овој ден потсетувајќи дека на денешен ден 1908 година во Битола завршил Конгресот на кој се создадала стандардизираната албанска азбука, што се смета за еден од најзначајните моменти во историјата на албанскиот народ и нашата заедничка историја.
„Јазикот не е само средство за комуникација, туку и основен столб на идентитетот, културата и правата на секој народ. Почитувањето на различностите, вклучително и јазичните, се клучен услов за изградба на стабилно, напредно и демократско општество. Да градиме мостови на разбирање и соработка, каде што секој јазик и култура ќе имаат свое место и ќе придонесат за заедничкиот просперитет,“ рече Филипче.
На крај, тој упати честитки до сите:
„Нека е честит Денот на албанската азбука! Gëzuar Ditën e Alfabetit të Gjuhës Shqipe!“ заклучи Филипче.
Македонија
Со буџетот за 2025 година полициските службеници ќе добијат покачување на платите, реагира ВМРО-ДПМНЕ
„Сите припадници на Министерството за внатрешни работи ќе добијат покачување на платите. Како сектор кој што е до суштинско значење за мирот и безбедноста на државата, со буџетот за 2025 година предвидени се средства за покачување на платите на полицајците во износ од минимум 10%“, реагира ВМРО-ДПМНЕ на соопштението на СДСМ.
„Исто така, со цел да се направи ефикасна полициска управа која што ќе одговара на потребите на граѓаните, предвидено е зголемувања од 240% на финансиските средства за реформи и модернизација на МВР.
ВМРО-ДПМНЕ на власт е посветена во МВР, како и во останатите сектори, да спроведе сериозни реформи и инвестиции со цел враќање на довербата на граѓаните во институции и достоинството на државните службеници, вклучително и полициските службеници.
Каде беше Оливер Спасовски скоро девет години министер за внатрешни работи, па да барал покачување на платите на полициските службеници и за нив да обезбеди достојни услови за работа!?
СДС ако беа навистина загрижени за припадниците на МВР, пред пет месеци кога беа на власт, ќе предвидеа и најдеа средства за исплата и зголемување на нивните плати.
Наместо тоа, СДС со Спасовски на чело на МВР ги деградираа полициските службеници. Во нивно време министерството го ставија во служба и заштита на криминалните групи и го претворија во центар во кој белосвестки криминалци слободно можеа да извадат македонски пасоши“, се додава во реакцијата на ВМРО-ДПМНЕ.
Скопје
Герасимовски: Вандализмот да се казнува преку општествено корисна работа
Градоначалникот на Општина Центар Горан Герасимовски во однос на вандализмот со оштетување на јавното добро на територија на општината информира дека се отпочнати одредени програми со цел намалување на деликвенцијата и лошото однесување на одреден број жители во општината.
„Почнавме одредени програми, за држење обуки и на наставниот кадар. Ќе продолжиме и со учениците за да се подигне свеста. Отпочнавме одредени предлог законски измени со цел да се вметнат поригорозни мерки за прекршување односно оштетување на јавното добро. Законски измени не само во делот на зголемување на казните за оштетување урбана опрема, туку и општествено одговорна работа кадешто би се вклучиле и децата и родителите за да ја подигнеме свеста на што повисоко ниво. Со ова, родителите да одвојуваат и што повеќе време со децата и да ги учат во правилна насока на однесување“, рече Герасимовски.
Герасимовски потенцира дека е побарано повторно засилено присуство на полицијата во општината за да се намалат девијантните однесувања на одредени млади луѓе.