Македонија
Поголема заработка за лекарите, предвидуваат измените од Законот за здравствена заштита

Крупни промени во здравствениот систем, гарантираат новите измени на Законот за здравствената заштита кој денеска беше усвоен на седница на Влада на РСМ.
Како што е нагласено во соопштението од ресорното министерство, со новините во законската регулатива се отвора можноста лекарите да заработат уште повеќе, а услугите за пациентите да бидат подостапни.
Министерството за здравство, сега со новите измени овозможува лекари специјалисти да работат во кое било ЈЗУ во државата. Измените на Законот предвидуваат: Лекарите специјалисти вработени во која било државна или приватна здравствена установа да може да дежураат, во која било здравствена установа ширум државата согласно дефицитот на нивната специјалност во одредена болница или регион.
Од крајот на следната година, општите лекари вработени во здравствените домови, и педијатрите и гинеколозите вработени во болничкиот сектор, ќе може да бидат и матични лекари, согласно дефицитот од тие матични лекари, во различни региони од државата, што ги утврдува Министерството.
Во ординациите на матичните лекари, пациентите остануваат во истата ординација доколку нивниот матичен лекар се пензионира, или го напушти тоа работно место. Со тоа пациентите лесно продолжуваат да се лекуваат во веќе избраната ординација.
На веќе вработените лекари, за шестмесечен стаж како услов за специјализација се смета и времето поминато во здравствената установа каде се вработени.
Законот, како што посочуваат надлежните, за првпат го регулира и вклучувањето на граѓанските организации во системот на здравствена заштита.
©Makfax.com.mk Доколку преземете содржина од оваа страница, во целост сте се согласиле со нејзините Услови за користење.

Македонија
Гавковски: Полска сака да биде најсилен поддржувач на македонската интеграција во ЕУ

Министерот за дигитална трансформација, Стефан Андоновски, оствари работна средба со вицепремиерот на Полска и министер за дигитални прашања, Кристоф Гавковски, во рамки на Дигиталниот самит во Гдањск, Полска.
На средбата беше разговарано за тековните процеси и заложби за дигиталната трансформација во двете земји, со посебен акцент на полските искуства во дигитализацијата на јавните услуги и сајбвер безбедноста. Двајцата соговорници ја потенцираа важноста од зајакната регионална и европска соработка во оваа сфера.
„Полска и Министерството за дигитализација ќе бидат најголем поддржувач на европската интеграција на Македонија. На крајот на претседавањето со Советот на ЕУ, фокусот на полската Влада останува на поддршка на партнерите и пријателите“, изјави министерот Андоновски.
Министерот Андоновски истакна и дека со поддршка од Европската Унија, оваа есен граѓаните на Македонија ќе добијат можност за дигитална лична карта преку мобилна апликација.
Средбата претставува потврда на заедничката заложба за интензивирање на билатералната соработка и размена на добри практики.
„Сакаме да бидеме најсилен поддржувач на македонската интеграција во ЕУ, и како ваш традиционален партнер, Полска е подготвена да и помогне на Македонија со експертиза, техничка помош особено во делот на сајбербезбедноста, но и лобирање и поддршка во европските институции“, изјави вицепремиерот Гавковски.
Македонија
ДУИ: Албанците дискриминирани дури и под раководство на Албанец

Демократската унија за интеграција јавно ги осудува, како што велат, дискриминаторските практики при вработувањето во Центарот за управување со кризи, каде на последниот конкурс се примени 12 Македонци и тројца Албанци.
Оваа институција, велат од ДУИ, се води од директор со албанска етничка припадност, но, очигледно, со лојалност кон политиките на ВМРО-ДПМНЕ.
„Ситуацијата е алармантна. За Албанците нема значење ако раководителот е само Албанец по име, но не и по дела. Кога менаџментот служи како етничка декорација за да се прикрие систематското доминирање на една етничка група во институциите, тоа веќе не е јавно раководење, туку извршување на политички наредби спротивни на јавниот интерес и етничката рамноправност. ДУИ нема да молчи пред оваа политичка хипокризија, каде во име на „албанско претставување“, се прават валкани зделки за власт, а Албанците продолжуваат да бидат дискриминирани, дури и во институции што „формално“ се водат од Албанци, но во суштина ја газат рамноправноста и мултиетничкиот карактер на државата. Ја потсетуваме јавноста: духот на Охридскиот договор не се исполнува со декоративни Албанци на раководни позиции, кои ги спроведуваат одлуките на антиалбански центри на моќ“, велат од партијата.
Од ДУИ велат дека нема да дозволат албанското претставување да се сведе на имиња и функции, додека резултатите се исклучување и политичка послушност.
Македонија
Арсовска: Не биди ѓубре, не биди криминалец, не биди Јулијана

Ако се прашувате зошто со месеци и години има проблеми со собирање на комуналниот отпад низ Скопје, одговорот е поради Јулијана Спировска од ВМРО, која од судот во Република Македонија е осуден криминалец, а во исто време е претседател на Управниот одбор на Комунална хигиена избрана да раководи од ВМРО и Влен, објави градоначалничката на Град Скопје, Данела Арсовска.
Таа обвини дека Комунална под раководство на Спировска е во тотален хаос.
„Со партиски инструираната работа на Јулијана како претседател на УО на Комунална хигиена Скопје документирана во записници со содржина, насоки и заклучоци, претпријатието под нејзино водство е хаос! На госпоѓата која е со правосилна судска пресуда осуден криминалец, работите никако да и тргнат од рака да ги тера по пропис, па за денес во 13 часот закажала тајна затворена седница на управен одбор. Госпоѓо Јулијана, согласно правните акти и член 3 од Деловникот согласно кои ти си должна да работиш, седниците на Управниот одбор на JП КХС се јавни“, напиша Арсовска.
Таа вели дека на седницата може да присуствуваат претставници на средствата за јавно информирање и да jа известуваат јавноста за работата, што, како што вели, и се надевам дека ќе го направат за да може да видат што си правела 3,5 години, а и за пресудата да можат да те прашаат како осуден криминалец уште има образ да носи јавна функција.
Според Арсовска, Спировска, директно го крши член 13 со тоа што Предлогот на дневниот ред треба да го утврди во соработка со директорот на JП КХС, а не сама, како што вели Арсовска, по насоки од штаб.
„Директно го кршиш член 14 со тоа што материјалот со поканата за седницата на Управниот одбор не ги доставуваш на Директорот, Заменикот и раководните работници со посебни овластувана и одговорности, зошто сакаш во јавно претпријатие да тераш тајни седници за да го доупропастиш претпријатието со кое управуваш. Не биди ѓубре, не биди криминалец, не биди Јулијана“, напиша Арсовска.