Владата со предлог измени на повеќе закони ќе ја дисциплинира јавната администрација

Премиерот Никола Груевски заедно со сите министри од Владата попладнево околу 40-тина минути ги презентираше предлог измените и дополнувањата на околу осум закони кои вчера поминале на владината седница. Освен измените на овие закони, кои се чадор закони од оваа област, Груевски најави предлог измени и за уште десетици други материјални закони.Првата измена се однесува на постапката за вработување на јавните службеници. Во насока на подобрување на постапката за селекција и вработување се воведува т.н психолошки тест и тест за интегритет, кој ќе го полагаат само избраните службеници во јавната администрација, односно оние кои ги положиле стручните тестови или оние кои сакаат да напредуваат.Доколку пријавениот службеник ги положил сите стручни тестови, но не го положил психолошкиот тест или тестот за интегритет, тогаш ќе биде дисквалификуван. Со ова треба да се докаже дека идните вработени ќе бидат психолошки здрави личности и чиј интегритет е доволно висок за да  станат дел од државната администрација.Со измените, се воведува обврска за пробна работа на службениците во времетраење од една година, а ќе се однесува на лицата кои првпат се вработуваат или се пријавуваат за работа на повисоко место.За време на пробната работа тече работниот стаж на работникот. Со измените исто така се поедноставува постапката за престанок на вработување на јавен службеник, ако јавниот службеник несовесно и нестручно ги извршува работните задачи,„Честопати досега кога некој службеник ќе добиеше решение за неопределено време комплетно го менуваше темпото и начинот на работа кон негативно, верувајќи дека законите толку многу го штитат што во никој случај не може да ја загуби работата“ вели Груевски.Во иднина, доколку некои граѓани имаат потреба да извадат документ, ќе треба  да поднесат само барање до институцијата која ја издава службената исправа, а потоа самата институција ќе има обврска сама да ги собере сите останати документи од другите институции по службена должност и да им го издаде на граѓаните документот.Доколку не се електронски поврзани, документите ќе ги собираат преку пошта или курир. Се очекува за неколку месеци сите институции да бидат електронски поврзани.„Ако досега се чекало и шетало по десет шалтери по стапувањето на сила ќе одат само на еден шалтер“ вели Груевски.Ако во законски утврдениот рок државниот орган не се произнесе по барањето наГраѓанинот во рок утврден со закон, тогаш по истекот на рокот, граѓанинот има право во рок од три дена да може да достави жалба до раководното лице на органот, а раководното лице има обврска во рок пет дена да му одговори на граѓанинот дали неговото барање е прифатено или одбиено.Доколку не одговори, граѓанинот има право да се жали и до државниот управен инспекторат, по што ќе следуваат казни за несовесните службеници.Во ваква ситуација, службеникот би бил казнет со парична казна од 1.500 до 3.000 евра, за раководното лице на секторот од 3.000 до 6.000 евра, а за раководителот на институцијата ќе следува казна од 7.500 до 15.000 евра.Со овие строги казни и санкции, владата има за цел да создаде ефикасна и професионална администрација која ќе им служи на граѓаните